MEO – SINDICATOS AVANÇAM PARA A MEDIAÇÃO

A empresa assume que nem todo o universo de trabalhadores se vai adaptar à mudança e nesse sentido vão dar incentivos para a reforma, plano de pré-reformas, saídas voluntarias e RMA´s (despedimentos negociados).

Confirmaram que já rescindiram quase 200 trabalhadores, tendo como objectivo mais 400 trabalhadores e na generalidade sem subsídio de desemprego.

Veja o Comunicado completo AQUI.

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Trabalhadores da RH MAIS / RANDSTAD A partir de 20 de dezembro a greve vai até dia 4 de janeiro O silêncio das empresas não resolve os problemas dos trabalhadores!

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INFORMAÇÃO SINTTAV AOS TRABALHADORES DAANACOM

Como é do conhecimento geral, decorre o processo negocial de revisão do Instrumento de Contratação
Colectiva.
Foi consensualizado entre as partes que o processo se iniciava pela discussão do clausulado e é assim
que o mesmo tem decorrido, na reunião do passado dia 10 chegou-se ao fim das cláusulas que não tem
expressão pecuniária directa.

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