WTPLAY – Proposta de revisão salarial para 2025

ARGUMENTOS E PROPOSTA.
Como todos sabemos, a inflação continua em valores demasiado altos, principalmente em
relação aos produtos de primeira necessidade, que afectam naturalmente os rendimentos de
quem trabalha, pelo que o SINTTAV vem por este meio divulgar para discussão com os trabalhadores, a
sua proposta de revisão salarial para 2025.

Ver comunicado na integra AQUI

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Comunicados Recentes

Teleperformance

Despedimento colectivo
Por iniciativa da empresa, a Teleperformance informou o SINTTAV numa reunião realizada no início da manhã do dia 13 de outubro de que está a dar início a um processo de despedimento coletivo.
O motivo indicado pela Teleperformance para esta decisão prende-se com “motivos estruturais que obrigam a uma reestruturação interna no sentido de controlar custos”.

Collective dismissal process
On the company’s own initiative, Teleperformance informed SINTTAV early in the morning of October 13th that it was initiating a collective dismissal process.
Teleperformance stated the reason for this decision as “structural reasons that require internal restructuring to control costs.”

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Luta na INTELCIA

Trabalhadores cumprem greve intermitente em dias de específicos no mês de Outubro correspondendo à dimensão da sua insatisfação

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Intelcia – Greve intermitente – dias 7 e 9 de Outubro 2025

O aviso prévio de greve é já do conhecimento da Intelcia Inshore e Intelcia Unipessoal.
Cabe aos trabalhadores decidir em que período ou períodos vão fazer greve, e não necessitam de informar ou justificar à supervisão/coordenação de que vão entrar em greve.
A Greve é um direito que a lei confere aos trabalhadores.

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