ARGUMENTOS E PROPOSTA.
Como todos sabemos, a inflação continua em valores demasiado altos, principalmente em
relação aos produtos de primeira necessidade, que afectam naturalmente os rendimentos de
quem trabalha, pelo que o SINTTAV vem por este meio divulgar para discussão com os trabalhadores, a
sua proposta de revisão salarial para 2025.
Teleperformance
Despedimento colectivo
Por iniciativa da empresa, a Teleperformance informou o SINTTAV numa reunião realizada no início da manhã do dia 13 de outubro de que está a dar início a um processo de despedimento coletivo.
O motivo indicado pela Teleperformance para esta decisão prende-se com “motivos estruturais que obrigam a uma reestruturação interna no sentido de controlar custos”.
Collective dismissal process
On the company’s own initiative, Teleperformance informed SINTTAV early in the morning of October 13th that it was initiating a collective dismissal process.
Teleperformance stated the reason for this decision as “structural reasons that require internal restructuring to control costs.”