Teleperformance – SINTTAV Sindicato Nacional dos Trabalhadores Telecomunicações e Audiovisual

DERROTAR O PACOTE LABORAL – GREVE GERAL 3 DE JUNHO – Plenário Online_Teleperformance_29 de Maio de 2026 / General Strike June 3rd – Online Plenary Session_Teleperformance_May 29, 2026

Miria Cacao — Fri, 22 May 2026 13:21:06 +0000

Reunião Plenário Online_Teleperformance_29 de Maio de 2026

Miria Cacao — Thu, 21 May 2026 10:03:38 +0000

Para ajudar a esclarecer os trabalhadores sobre a necessidade da greve geral, o SINTTAV convoca plenário online em português e inglês a ter lugar no próximo dia 29 de maio.

TODOS OS TRABALHADORES DA TELEPERFORMANCE QUER ESTEJAM EM TRABALHO PRESENCIAL OU TELETRABALHO, SINDICALIZADOS E NÃO SINDICALIZADOS, PODEM LIGAR-SE NO PLENÁRIO ON LINE!POR LEI O TEMPO DO PLENÁRIO CONTA COMO TEMPO DE TRABALHO EFETIVO E É PAGO NA TOTALIDADE, SENDO UM DIREITO DE TODOS! 29 DE MAIO—PORTUGUÊS, INÍCIO às 10h30.

To help clarify the workers of the need for the general strike, SINTTAV is convening an online plenary session in Portuguese and English to take place on May 29th.

ALL TELEPERFORMANCE WORKERS WEATHER WORKING ON SITE OR WAHA, BOTH UNIONIZED AND NON-UNIONIZED, CAN JOIN THE ONLINE PLENARY SESSION!BY LAW, THE TIME SPENT IN THE PLENARY SESSION COUNTS AS EFFECTIVE WORK TIME AND IS PAID IN FULL, BEING A RIGHT FOR EVERYONE! MAY 29th—ENGLISH SESSION, STARTING AT 2:30 PM

Veja o Comunicado completo AQUI. See the full statement HERE.

Teleperformance – Despedimento Colectivo – Teleperformance adia reunião agendada para dia 22 de Outubro_TP postpones meeting scheduled for October 22

Miria Cacao — Wed, 22 Oct 2025 11:14:28 +0000

Tal como o SINTTAV havia anunciado no seu último comunicado aos trabalhadores da Teleperformance, datado de 15 de outubro, logo após a informação pública do despedimento coletivo desencadeado pela empresa, que abrange mais de 200 trabalhadores, tinha ficado agendada uma reunião entre TP e sindicato a ter lugar no dia 22 de outubro. Contudo, a empresa contactou via email o SINTTAV indicando que “por indisponibilidade de agenda”, a respetiva reunião teria de ser adiada e que será reagendada oportunamente”.

As SINTTAV had announced in its latest statement to Teleperformance workers, dated October 15th, shortly after the public announcement of the company’s collective dismissal, which affected more than 200 workers, a meeting between TP and the union had been scheduled for October 22nd. However, the company contacted SINTTAV via email, stating that “due to scheduling unavailability,” the meeting would have to be postponed and would be “rescheduled in due course”.

Veja o comunicado completo AQUI_See the full statement HERE

Teleperformance

Manuel Anselmo — Wed, 15 Oct 2025 10:49:11 +0000

Despedimento colectivo Por iniciativa da empresa, a Teleperformance informou o SINTTAV numa reunião realizada no início da manhã do dia 13 de outubro de que está a dar início a um processo de despedimento coletivo. O motivo indicado pela Teleperformance para esta decisão prende-se com “motivos estruturais que obrigam a uma reestruturação interna no sentido de controlar custos”. Collective dismissal process On the company's own initiative, Teleperformance informed SINTTAV early in the morning of October 13th that it was initiating a collective dismissal process. Teleperformance stated the reason for this decision as "structural reasons that require internal restructuring to control costs."

Diálogo Sindical com a TP no bom caminho em defesa de todos os Trabalhadores/Union dialogue with TP on the right track in defense of all workers

Miria Cacao — Mon, 24 Mar 2025 09:46:28 +0000

Veja o Comunicado completo AQUI_See the full statement HERE

Teleperformance – Solidariedade com o SETEP

Miria Cacao — Mon, 27 Jan 2025 11:21:40 +0000

(Sindicato dos Trabalhadores da Teleperformance Grécia)

Estranhamente, pois muitos destes trabalhadores encontram-se a trabalhar para a Teleperformance Grécia há já vários anos, mas só agora depois de se assumirem como representantes sindicais e darem o “corpo” e a cara em defesa dos trabalhadores, subitamente deixaram de ter “produtividade”.

Veja o comunicado completo AQUI.

Teleperformance – Projecto Galp

Manuel Anselmo — Mon, 18 Nov 2024 10:50:48 +0000

Chegou ao conhecimento do SINTTAV que um dos vários projetos até agora alocados à
Teleperformance irá terminar na empresa até ao fim do ano – o projeto GALP, estando previsto
o seu término até 31 de dezembro. Este projeto que até agora juntava aproximadamente cerca
de 100 trabalhadores, entre equipas de “frontoffice” e “backoffice”, irá assim a partir de 2025,
ser “ganho” por duas empresas “concorrentes” da Teleperformance, que dessa forma dividirão
entre si o “negócio”.

Ver informação completa AQUI / See full information HERE

Trabalhadores da Teleperformance em greve

admin — Mon, 26 Feb 2024 13:01:01 +0000

Os trabalhadores da Teleperformance em Portugal estiveram hoje em greve e concentraram-se às 14h, junto ao edifício da empresa, em Lisboa.

As reivindicações dos trabalhadores são as seguintes:

Aumento salarial para todos os trabalhadores;
Progressão salarial de acordo com a antiguidade na empresa;
Fim dos cortes nos bónus;
Fim da obrigatoriedade do pagamento do subsídio de refeição em cartão de refeição.

A Teleperformance é uma multinacional, presente em mais de 90 países, com cerca de 500 mil trabalhadores em todo o mundo, servindo mais 170 mercados diferentes.

Em Portugal presta actualmente serviço a marcas como Facebook/Meta, Google, Microsoft, Netflix, nas mais variadas línguas, bem como TAP, EDP, Banco Santander, BPI, entre outras marcas.

A Teleperformance emprega em Portugal cerca de 14 mil trabalhadores das mais diversas nacionalidades, onde uma grande parte tem como vencimento base o SMN sem qualquer progressão salarial.